赴くままに No.74

NY企業の管理者、従業員と話しましたが、問題が起こるのが良くわかりました。「無関心」が原因です。無関心はそのまま無責任に繋がりますよね、このままではいけない、イノベーションを起こそうと考える人が現れない限り、２０３０年には名前すら残らないのではないかと感じるのは私一人ではないと思います。私の友人でAビールで開発担当の方が居ますが、Kビールが好きな私といつも揉めながら飲んでました(笑)やはり仕事にプライドと自信、商品にも絶対の責任を持っていました。上場企業でも働き手のモチベーションがこんなにも違うのです。働き手のモチベーションを上げる為に企業が何をすべきか考えて頂きたいものです。時間がありませんよ。